这也太严格了。
全🃢🙜国优秀的作曲人又不是只有他一个，他怎么能保证自己的作品能成为对手的代表作？
听着音箱里依次🃠播放的五小段节奏旋律，乔朕行皱紧🙑眉头，因为无法判断而愁容满面。
这时，传来敲门声，很快郑谦达的脑袋猫了进来：“哥，走，一💼起评判去。🎪”
“嗯。”
郑谦达这一个礼🃠拜也是早出晚归疲惫过来的，时时刻刻都想着编排出道曲的舞蹈🉁，黑眼圈都像熊猫了。
等完成和小达编舞有关的“激发创造力”任务，获得属性点奖励后，乔朕行打算把属性点分配到市场敏锐度上。
身高属性先不加，助力完成本次写歌任务就能拥有5🙑个属性点，到时候……
哈哈哈！
这🃢🙜次来参加舞蹈评判的人很多，基本是公🌍司的所有职工了。尤总、霍哥、七个成员、所有老师，还有新入公司的两个助理、负责营销的人员，甚至包括负责清理和食堂的大叔大婶们。
乔朕行带着郑谦达来到大会议室，郑谦达一🚉👠看这场面，傻了。
“啊……这么多人？”
人到齐，放视频🃠，先把专业舞室🝶🏥的编排放一编，再放郑谦达的，最后同屏对比又播放☄☠一遍。
等放完，尤总😒先问大叔大婶们对哪个舞蹈动作印🐽🅒象深刻。
郑谦达的底气有些虚，小声嘀咕：“又不是跳广场舞，还能由他们觉得哪个好吗🉁？”
乔朕行淡定🔎⛃🗫发问：“那你希望🍽叔叔阿姨们觉得你编的好吗？”
“我……”
“他们要是觉得你好，👞🌚你编的就是广场舞，要是不觉得你好，你编的就连广场舞也不如。”
郑谦达蔫了。