众人见到了清一色一身正装的监督们，胸前挂着的工作牌提示着🞰🗳☃他们是从上面总公司下来的人🈙⚚。🕸
甲骨文公司不仅仅是在加州🌕湾区，在全世界的知🕹名度都相当的高，这是一家极为令人敬仰的IT业🞅顶尖企业。
陆⛙泽🂧跟许秀所在小组分配的监督是一位中年金发妇女。
许秀还想着上前跟人家套近乎，可惜的是面前妇女还是一副冷🙺🏠🛡若冰霜、生人勿进的做派，悻悻然的许秀只能尴尬的坐回🎵到座位上面。
工作时间到，公司⛳里的人清一色开始祷告起来🁪🈥🀘。
上帝、佛祖、菩萨保佑！
监督们负责的就是记录着小组里每个员工的工作状态与工作内容，这些人🙀的眼睛都是非常的尖锐，从总公司下来的人眼里自然不一般。
而且监督小组实行的还是轮流审查，套近乎根本不🎻管用。
陆泽倒是没有什么紧迫感觉，⛰🞃只是按部就班的完成着🌹自己手头的工作。
他快速敲打肩膀的样子令旁边的许秀数次忍不住🕹想要观察一番，这哥在现在这🍱种关键时候怎么还是这么快的手速，人家监督可不是看你手速快就给你评分🌞⛹高的啊。
金发妇女监督在她负责小组的⛰🞃附近走🅻🜚来走去💶🖔。
很快。
她就被陆泽吸引了目光。
程序员一般分为程序的设计人员和🃱程序的编码人员，但两者之🙺🏠🛡间的界限并不是非常🏚清晰。
陆泽小组里的成员都是编码人员。
金发妇人的眉头紧紧皱了起来，满脸惊奇的盯着不远处的这张亚裔面孔，面前🍱这个男人对于编码似乎已经熟悉到不能再熟悉。
分公司程序员们负责的自然不是简单的编写代码。
而是复杂业务的技术选型。
技术选型与经历的业务、所接触到的架构体现密切相关，只有精准把控到每个中间件、每个🐚🀞技术点的优缺点，对每项技术深入熟悉之后🜻，才能给业务选择一套比较合🕫🌧理的技术体系。